港媒内地公务员今年加薪超六成以后每年或调

2019-08-19 18:37:38 来源: 平顶山信息港

港媒:内地公务员今年加薪超六成 以后每年或调整一次

呼吁多年的内地公务员加薪方案终于出台,涉及范围从办事员到正国级领导,调整时间自2014年10月开始,因此今年1月起加薪料将同时补发去年四季度薪金。

内地公务员今年加薪六成以上。图为内地选择报考公务员的人数逐年增加。数据图片

香港文汇报讯(刘凝哲、高忠北京报道)本报昨日获悉,呼吁多年的内地公务员加薪方案终于出台,涉及范围从办事员到正国级领导,调整时间自2014年10月开始,因此今年1月起加薪料将同时补发去年四季度薪金。调整方案显示,别正国级官员基本工资(职务工资加级别工资,下同),从7,020元增至11,385元;别的办事员基本工资,由630元增至1,320元。方案还明确,今后公务员工资原则上每年或每两年调整一次。

有专家向本报指出,此次是公务员多年来首次加薪,表面看幅度不小,但实际上由于多年未加薪整体通胀等因素,公务员加薪后收入增加还是合情、合理,而且这次加薪向基层公务员倾斜,是这个方案的一大亮点。

冻结津贴增长部分纳基本工资

的公务员加薪文件由国务院于1月12日下发。文件显示,本次公务员加薪将从2014年10月1日开始计算。在提高各级公务员基本工资标准的同时,要求冻结规范津贴补贴的增长,并强调各级部门不得自行提高津贴补贴水平和标准,要严格执行国家规定的改革性补贴政策和考核奖励政策。

文件显示,调整公务员基本工资标准,同时将部分规范津贴补贴纳入基本工资。调整后,内地公务员体系中的正国级官员基本工资,由7,020元增至11,385元,的办事员基本工资,由630元增至1320元。这显示出,基层公务员加薪幅度更大的趋势。此外,在规范津贴补贴标准后,省部级正职官员津贴补贴减少650元,办事员减少220元。

另外,中央此次明确将建立公务员基本工资标准的正常调整机制。文件指出,今后公务员基本工资标准原则上每年或每两年调整一次,依据工资调整比较结果,综合考虑国民经济发展、财政状况和物价变动等因素确定调整幅度。如遇发生金融危机、重大自然灾害等特殊情况,基本工资标准延后调整。

对于此次公务员加薪所需财政资金,文件明确将按行政隶属关系和现行经费保障渠道解决。对于部分地方所需经费,中央财政通过增加均衡性转移支付给予适当补助。

【此前报道】

原标题:公务员普遍对工资不满《公务员法》或将修改

在公务员薪酬改革方面,中国迈出了重要一步。 县以下机关建立公务员职务与职级并行制度。 2014年12月2日召开的中央全面深化改革领导小组会议上,这一条吸引了诸多关注。

作为收入分配改革的组成部分,该不该给公务员涨工资一直是社会热议的焦点。一方面,全国各地的公务员抱怨工资太少且多年不涨;另一方面,社会公众对于公务员群体又有太多质疑和不满。

公务员惹谁了

2014年,公务员在上 晒 工资似乎成了家常便饭。从湖南到北京, 晒 出的工资总能引来大批友的质疑, 工资虽少,灰色收入和隐性福利总不会少 、 嫌工资少就辞职啊 、 我不相信他们晒出的工资,如果真那么少为什么公务员考试还那么火 。

尽管知道公务员群体收入并不高,但山东省济南市市民小于仍然认为不该给公务员涨工资。 大部分时候到政府部门办事都要看他们的脸色,服务态度太差。 他补充说,遇到着急的事情还经常需要托关系、走后门,才能办成。

而公务员自身也是一肚子苦水。

工作三年多,现在还要靠父母,工资早该涨了。 叶某是浙江省金华市法院的一名普通公务员。他告诉本刊,自己每月拿到手的工资只有4000多元,其中基本工资1200元,津贴3400元。

而随着近两年 八项规定 的不断深入及依法治国等治国方略的推进,更让本来就处于风口浪尖的公务员群体变得焦虑,辞职潮也悄悄蔓延开来。

我是副科级,每月工资4000元左右,在北京买房连月供都交不起。 在北京市某镇政府工作的程鹏告诉本刊,他身边有很多同事都辞职去了企业,薪水比做公务员多一倍都不止。

程鹏2009年通过了北京市公务员考试并成为一名基层公务员。工作至今,他的工资从来没有丁点儿变化, 六年物价都翻了多少倍,希望公务员的工资也能随着经济形势的变化而浮动,不要六年不变,要不真的干不下去了。

据悉,我国公务员工资自2006年调整了一次之后,随着物价水平和企业薪酬的上涨,给公务员涨薪的建议虽多次被提及,却始终没有切实的动作。

程鹏还告诉,自 八项规定 推行以来,日子更不好过了, 以往节日补贴通常有100元至500元不等的购物卡或奖金,还会再发一些日用品或福利券。

多年来,公务员不断地表达要求涨工资的愿望,民众却也质疑声不断。反对的原因,一方面在于公务员享受着优厚的福利待遇,比如看病可以报销100%,很多公务员子女的入学问题都可以通过共建学校等途径解决;另一方面,人们认为公务员工资不够透明,他们的收入远不止工资条上的数字,灰色收入、隐性收入较多。这些都使得部分公众质疑公务员工资低的真实性。

至于公务员的工资是否透明,一直是舆论关注的焦点。 过去公务员的收入存在灰色地带,用权力拿的东西太多。 国家行政学院教授汪玉凯表示,这是让此次公务员工资调整承受巨大舆论压力的重要因素。

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